谈到“大企业病”，很容易联想到繁琐的制度程序，一叠厚厚的多达几十个签字的文件，有时候走一套流程甚至要几个月，外人烦，内部人员也会觉得疲惫。所以，有些小事想着是不是就不按照制度来了呢？反正也无关紧要。

想弄明白这个问题，我们先来换个场景。

据统计，生产一线的事故发生大多与违反规范操作有关，虽然不一定不规范的操作都会引发安全事故，但所有的事故确实或多或少与不规范操作有关系。相关企业都会算这笔账，安全即效益的保障，一次安全事故对企业的创伤远远大于生产获得的经济效益。所以，这就回答了上面的问题：管理者到底能不能违反制度。

答案当然是否定的，制度并非管理者单向约束员工的，也需要对管理者有相应的约束，管理者需要对制度有敬畏之心，不能够朝令夕改，或承诺不兑现，再或用一些冠冕堂皇的借口违反制度。制度之所以存在，是帮助管理者约束管理团体，而完整的管理团体自然是包括管理者和被管理者，如果管理者带头违背了制度，那么就是在无形中破坏了帮助自己的管理工具，最后的结果不言而喻。

中国人常说“规矩是死的，人是活的”，并以此讽刺看似教条的人和行为，却恰恰忽略了制度的本来作用。总认为自己比制度聪明，认为自己可以钻制度的空子，是一种错误的心态。有大智慧的管理者在制度面前把自己当“傻子”，专一地使用法度，在管理下属的时候才能让所有人言行一致。

当然，我们并不是说制度要一味遵守，毕竟随着产业结构、时代发展等诸多因素的改变，制度也需要与时俱进进行调整，随时进行内部优化，让制度执行起来更加顺畅、有效。所以，不合理之处加以完善，而完善之后的制度则需要管理者带领员工共同遵守维护，这样的管理团队才是牢固而优秀的。

对于制度法制的研究源于中国古代的法家思想，法家思想自古被称为“千古帝王术”，由此可见它在组织治理和管控方面有着重大意义。而如法家代表人物管仲一般，不仅是管控界的泰山北斗，更是中国历史上最著名的经济学家之一，可以说研究法家对于管控手段有着重要意义，而学习法家的作用却不仅仅局限于管控。让我们在黄晓雷老师的带领下，一起聆听法家思想的解读。

黄晓雷，新易国学核心成员、法家管控力创始老师、谋家智慧专家、国学文化研究者。师从许文胜教授研习易经10年，在其辅导下从事紫微斗数的研究和应用，将易经量化，将未来可视化。

黄晓雷老师对法家思想有着深入的研究，将中国古代管理思想理论、中国古代史治国经验的研究和企业应用的成果进行融合，结合企业营运模式、人力资源整合、公司治理、组织变革及执行运营方面的丰富经验，研发《法家管控之道》、《谋家竞赢之道》等课程。

现在，为帮助更多无法亲临现场聆听国学智慧的朋友，我们将各家老师的教学以碎片化的形式输出，在“觉道”微信平台用音频的形式进行分享，每天利用开车、做家务、锻炼时的碎片时间收听知识，拓宽人生的宽度，丰富知识储备，进而真正对人生起到帮助。

在该平台中，黄晓雷老师将法家管控智慧浓缩到《法家，千古帝王术》系列课程中。在该专辑中，您能够找到各种各样和法家思维与企业管控力相关的内容，点击下方学习该专辑的试听内容。

【新易法家】管仲使得齐国称霸来自国学眼中的世界00:0010:34

编辑：新易国学·刘畅