据了解，曾有调查机构统计过，全球超百岁的企业有21,000多家，约有6,000家企业经营超过200年。其中，日本就有3000余家，中国却仅有不到20家……

而全球寿命最长的企业是日本的一家建筑公司，创办于公元578年，是现存世上最古老的家族企业。另有吉尼斯世界记录中“世界最老旅馆”，是日本的一家创立于公元705年的旅馆，至今已有1300多年历史。

松下电器（中国）前总裁木元哲曾在某论坛上，跟现场数百名中国企业家分享了日本企业长寿的秘诀——中国儒家商道。这位日本资深企业家在为中国的企业家们解析让日本企业长寿的中国秘诀，他老人家这是在苦口婆心地为中国企业的长寿出谋划策啊。他说：“我工作过的松下，去年是100周年。在中国，百年以上的企业被称为百年老店，但在日本，100年不能说自己老，而是被称为很年轻的企业。”这话听起来似乎有些令人唏嘘，不知道企业家们在虚心聆听的同时，会不会觉得有些许讽刺呢~

这里总结了几条日本长寿企业的共性供大家思考：

以人为本培育人才

提携后辈效力企业

贡献社会乐此不疲

自有资金长期稳健

不断探索新生业务

经营理念代代传承

正所谓“义者，宜也”，管理者应当以万事合宜为考量的首要。无论对人、事、物，着眼点都不要只以经济利益为核心，不盲目扩张，不一味追求利益最大化，不贪婪，不索取，当以国计民生为重点，以育人、给予、传承为己任。适当经营，合宜即是最长久的获利。

早在公元1416年，北京有一家著名的“中华老字号”，他们的经营理念就是：便利人民，宜室宜家！这就是著名的便宜坊烤鸭店，至今已是600多岁高龄的他早已告诉了我们，要想让企业获得持续发展，就要懂得合宜，适度。

身为“儒家商道”创始人孔夫子后人的国人，是否应该好好了解一下这味令外企长寿的灵丹妙药——儒家商道呢？